3月6日，咨询公司党支部召开2024年度组织生活会，集团领导纪萍参加会议，集团纪检监察室相关人员列席会议。

会议通报了2024年组织生活会整改落实情况，全体党员以党小组为单位，分别召开党小组会议，先后对党支部委员会和党支部书记开展批评帮助，并结合自身思想和工作实际，开展个人对照检查、相互提出批评意见。

纪萍对咨询公司党支部组织生活会给予了肯定，强调要聚焦成果转化，全面提升组织生活会的实践效能，具体做好以下三个方面工作：

01要在问题整改上靶向发力

建立“三张清单”。对“支委统筹能力不足”等立行立改问题，实行挂图作战、销号管理;对“党建品牌创建滞后”等中长期任务，制定“路线图”“时间表”;对“党员学习教育形式单一”等共性问题，纳入年度党建创新项目重点突破。

02要在融合发展上精准施策

结合公司业务实际，积极探索党建+政治引领、党建+学习研讨、党建+业务提升的工作方法，不断提升党建工作实效，推动党建与业务同频共振。

03要在长效机制上守正创新

对标集团党建工作要求，认真落实全面从严治党考核计分细则，做强思想引领，规范组织建设;建立党员“政治体检”档案，将整改成效纳入年度考核;探索“开门整改”机制，通过公示栏、座谈会等方式接受群众监督。