5月27日，经开产投集团以“行走科创一线，解码产投赋能产业初心”为主题，顺利开展第二期“青”学赋能·青年研学活动。集团领导纪萍，各部门、子公司50余名青年代表打卡创服公司平台建设专线，以实地研学、青年主讲、交流互学的形式，在一线学业务、练本领、促联动，切实把研学成果转化为干事创业的青春动能。

本次研学紧扣集团旗下创服公司平台建设项目，精心串联经开智造人工智能OPC社区、武汉超导智能装备研究院、生物医药创新园、武汉微藻生物智造研究院四大核心产业阵地;并一改常规参观模式，由创服公司青年骨干赵亮、关昊、项洋担任主讲人，立足岗位讲项目、说业务、谈思路，分别详细介绍经开智造人工智能OPC社区“办公+交流+路演+沙龙”一体化创业生态，生物医药创新园园区规划、建设进度、功能布局与产业招商成果，武汉微藻生物智造研究院的共建模式、技术优势与转化路径。

此次研学既是一次业务大学习，更是一场青年大练兵。一是“以讲促学”，通过“青年主讲”实战锻炼，推动参与讲解的青年骨干在主讲中吃透重点业务，提升专业理解与表达展示能力;二是“以联促融”，通过跨部门、跨公司青年职工的提问交流，进一步打破业务壁垒，凝聚“一盘棋”的集团发展共识;三是“以研育才”，推动一批懂业务、善表达、敢担当的青年骨干在一线实践中脱颖而出，为集团干部梯队建设与高质量发展注入青春动能。

今年以来，集团党委紧扣“干部素质提升年”工作部署，以青年职工的政治素养和专业素质提升为重要抓手，全方位、多层次赋能青年成长。下一步，集团党群工作部将持续深化青年研学活动内涵，每期明确主题、突出青年成长、聚焦能力提升，把研学打造成青年学习业务、锤炼本领、展示风采的重要载体，为集团发现、培养、储备青年骨干，引导广大青年在产业一线经风雨、见世面、长才干，以实干实绩书写青春答卷，助力集团各项事业高质量发展。