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经开产投一周动态速览 | 第17期
作者:神龙置业 党群工作部 咨询公司 金融公司 时间:2025-07-04 浏览量:17
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经开产投集团

一周动态速览

 

01 神龙置业开展“弘扬三大精神 砥砺初心使命”参观学习活动

7月3日,神龙置业组织全体党员及入党积极分子前往武汉防汛纪念碑开展“弘扬三大精神 砥砺初心使命”参观学习活动,在历史回望中汲取奋进力量,以实际行动向中国共产党成立104周年献礼。

 

 

在防汛陈列馆,公司党支部副书记杨华就高质量开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,结合神龙置业实际,为党员同志讲纪律党课。随后,大家怀着无比崇敬的心情瞻仰了武汉防汛纪念碑。党员们深切地感受到了英雄人民“万众一心、众志成城”的伟大抗洪精神,以及抗洪先辈们搏击风浪、敢于牺牲的大无畏气概。此次活动不仅是一次深刻的党性教育洗礼,更是一堂生动鲜活的实践党课。

 

 

下一步,神龙置业将持续开展形式多样的学习教育活动,在公司转型发展新征程上迎难而上、主动作为、奋力攻坚,为党建引领赋能产投集团的高质量发展注入源源不断的动力。

 

02 集团召开人力资源管理优化提升工作专题会

7月3日,集团召开人力资源管理优化提升工作专题会,集团领导周浩明出席会议并讲话,党群工作部及各子公司负责人事工作的相关人员参加会议。

 

 

会上,党群工作部负责人围绕人力资源诊断发现的薄弱环节和管理漏洞,结合2020年改革以来人力资源管理实践,从优化提升工作的背景、目的等方面进行了启动宣讲,并部署集团人力资源管理提质增效优化方案。各子公司纷纷从劳务派遣、人员流动、人员招聘等方面进行了探讨交流。

最后,周浩明就集团下一步人力资源管理工作提出要求:一是直面问题,认真剖析现状。各子公司要统一思想、提高站位、凝聚共识,稳步协同推进集团人力资源管理优化提升工作;二是以点带面,推动一类问题解决。党群部、各子公司要紧密协同,构建与集团战略发展相匹配的现代人力资源管理体系;三是强化提升,多维发力能力建设。建立人力资源工作的规范模板,进一步提升集团人力资源队伍专业水平。

下一步,集团党群部将以此次人力资源优化工作为契机,不断提升管理规范化、精细化水平,为集团高质量发展提供坚实的组织保障和人才支撑。

 

03 集团领导赴咨询公司讲授中央八项规定精神专题党课

7月3日,集团领导黄耀启赴咨询公司,以 “锤炼‘四讲’品格 践行八项规定 推动集团高质量发展”为题,讲授中央八项规定精神专题党课。

 

 

会上,黄耀启结合咨询公司实际工作,从“讲政治、讲纪律、讲担当、讲作为” 四个方面,深入浅出地解读了中央八项规定精神的内涵和重要意义。他指出,党中央制定实施中央八项规定,以徙木立信之举实现时代风气之变。我们要从八项规定深刻改变中国的伟大历程中坚定信心决心、保持战略定力,进一步增强贯彻中央八项规定精神的政治自觉、思想自觉、行动自觉,把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去,驰而不息擦亮新时代党的建设“金色名片”。他强调,作风建设永远在路上,要刀刃向内检视,直击政治意识“淡化症”、纪律执行“温差病”、担当精神“软骨病”等作风建设三大顽疾,铸魂补钙校准“三观”航向,强基赋能锤炼“三力”本领,实干担当弘扬“三干”精神,努力把学习教育成果体现在以优良作风凝心聚力、干事创业上,体现在推动咨询公司跨越式发展的实际成效上。

下一步,咨询公司将以此次学习教育为契机,以更加严谨的态度、更加务实的作风,破除思想观念、工作状态、业务能力、团队精神等方面潜在阻碍,“咨”撑基本盘,稳固现有业务根基;“询”找增长极,培育发展新动能,为集团高质量发展贡献力量。

 

04 集团持续推进汤湖公园片区资产盘活工作

7月4日,经开产投集团会同区住更局、施工方等相关单位集中勘探汤湖公园服务中心项目建设现场,协同推进项目复工复产,明确后续建设计划与施工安排,确保项目有序、高效推进。

 

 

今年以来,集团聚焦“资产清理、资源盘活、效益提升”任务,持续推进汤湖公园片区资产盘活工作,对照“三资”清单进行全面梳理和系统性摸排,从整体规划出发,主动推动汤湖公园服务中心资产纳入盘活范围,积极协调各方研究制定切实可行的盘活方案,并给项目注入有效动能。项目建成后将增强汤湖公园室内公共服务空间,打造集游客服务、文化娱乐等功能于一体的服务载体,为市民提供更加高效、便捷、温馨的服务体验。

 

 

下一步,集团将持续深化推进国有“三资”清理盘活工作,系统谋划与分类施策并重,积极挖潜增效、激发沉淀资产资源价值,助力国有资本布局优化和结构调整,为区域经济社会高质量发展贡献力量。

 

05 集团领导赴金融公司开展专题党课宣讲

7月4日,集团领导刘丹赴金融公司开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课宣讲,要求党员干部要时刻以优良作风凝聚奋进力量,以铁的纪律护航企业发展。

 

 

通过集中学习典型案例、辨析当前违规吃喝问题所存在的隐蔽性更强、手段更加多样、与腐败问题交织更紧密的新形态,教育引导党员干部要持续深入领会习近平总书记关于作风建设的重要论述,牢记宗旨,坚守纪律底线,始终坚定地站稳人民立场,坚决反对“四风”,将八项规定精神内化于心、外化于行,切实转化为服务地方经济、推动产业升级的实际行动。 刘丹指出,金融公司要从提高政治站位、强化纪律意识、加强内部管理和履行主体责任等方面增强思想自觉,严守行为底线,杜绝违规吃喝行为;要完善相关管理制度,加强监督审核,畅通群众监督渠道;要履行好全面从严治党主体责任,将作风建设与业务工作同部署、同落实,以优良作风推动公司各项事业发展。

下一步,金融公司党员将切实把中央八项规定精神作为长期有效的铁规矩、硬杠杠,自觉净化“社交圈”“生活圈”“朋友圈”,坚决抵制违规吃喝等歪风邪气,以严明的纪律、优良的作风为服务集团高质量发展和推动区域产业升级提供坚强纪律保障、做出更大贡献。

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